EĞİTİMLERİ HİZMETLERİ

Eğitimin amacı, eğitim öncesinde belirlenen kurumsal hedeflere ulaşmaktır. Eğitim yapmış olmak için düzenlenen ve günümüzde –neredeyse moda haline gelmiş olan- hedefsiz eğitim programları işletmelere zaman, motivasyon ve para kaybına sebep olmaktadır. Eğitim faaliyetlerinde temel ilke farklı ve sonuç getiren hizmetler sunmak olmalıdır.

MEVZUAT EĞİTİMLERİ

KAMU İHALE MEVZUATI
ANALİTİK BÜTÇE
İMAR, KAÇAK YAPI VE KAMULAŞTIRMA
5018 SAYILI KAMU MALİYE YÖNETİMİ ve KONTROL KANUNU
BÜYÜKŞEHİR BELEDİYE KANUNU
PERSONEL MEVZUATI
ZABITA MEVZUATI
5215 VE 5216 SAYILI KANUNLAR

YÖNETİM-ORGANİZASYON EĞİTİMLERİ

YÖNETİM DÜŞÜNCESİ VE TARİHİ SÜREÇ
STRATEJİK YÖNETİM
LİDERLİK – YÖNETİCİLİK DERSLERİ
YÖNETİM TEKNİKLERİ
İŞ HAYATINDA SORUNLARI ÇÖZME TEKNİKLERİ
STRES VE STRES YÖNETİMİ
MÜŞTERİ MEMNUNİYETİ
TOPLAM KALİTE YÖNETİMİ
PAZARLAMA ve SATIŞ
FİNANS

GELİŞİM - İLETİŞİM EĞİTİMLERİ

KİŞİSEL GELİŞİM
KENDİNİ TANIMA VE GELİŞTİRME
KÖR NOKTALARIMIZ
PROAKTİF VE EMPATİK İLETİŞİM
MOTİVASYON
ETKİLİ VE BAŞARILI KONUŞMA
HALKLA İLİŞKİLER
BEDEN DİLİ ve RENKLER
AİLE VE ÇOCUK EĞİTİMİ

SOSYAL - KÜLTÜREL VE MESLEKİ EĞİTİMLER

YANGIN MÜDAHALE VE GÜVENLİK EĞİTİMLERİ
YAŞLI VE HASTA BAKICILIĞI EĞİTİMİ
EĞİTİCİ ANNELİK EĞİTİMİ